Eine Pensionskasse ist eine rechtlich selbstständige Versorgungseinrichtung. Sie gewährt Leistungen der betrieblichen Altersversorgung an Arbeitnehmer und deren Hinterbliebene. Ein Arbeitgeber schließt bei der Pensionskasse einen Versicherungsvertrag zu Gunsten seines Mitarbeiters ab. Dieser kann bis vier Prozent der Beitragsbemessungsgrenze in der gesetzlichen Rentenversicherung in die Pensionskasse einzahlen. Aus den Beiträgen wird ein sicherheitsorientierter Kapitalstock gebildet, aus dem die späteren Zahlungen finanziert werden. Der Arbeitnehmer hat einen Rechtsanspruch auf die zugesagten Leistungen der Pensionskasse.

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